Casa da Terapia
Gestão Estratégia de Riscos Psicossociais NR1
Compilance e Performance para organizações 50 +
O Custo do Invisível
Entenda como o absenteísmo e presenteísmo afetam sua empresa. Funcionários ausentes ou sem condições de trabalhar geram custos altos e baixa produtividade.
Exposição Juridica
O risco real de autuações pela fiscalização da NR-1.
A ausência de um Inventário de Riscos Psicossociais ativo não é apenas uma falha de gestão, é uma vulnerabilidade legal. Com as recentes atualizações normativas, empresas que não monitoram e mitigam os riscos humanos estão sujeitas a:
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Autuações e Multas: Penalidades severas em fiscalizações do Ministério do Trabalho.
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Passivo Trabalhista: Fragilidade em ações judiciais por danos morais ou doenças ocupacionais.
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Inconformidade no PGR: O Programa de Gerenciamento de Riscos fica incompleto sem o braço da saúde mental.
Sinistralidade Elevada
O aumento nos custos de planos de saúde é alarmante, impulsionado por transtornos como ansiedade e burnout. O impacto no faturamento e na sinistralidade é significativo, exigindo atenção.
Nossas Ofertas Especiais
Soluções Personalizadas
Explore nossas soluções: Diagnóstico Científico com 30 indicadores de saúde mental, Mentoria Éthos para líderes sobre riscos psicossociais e Acolhimento Clínico com sessões de psicanálise online.
Metodologia
Exploramos um processo que vai do diagnóstico à ação, promovendo um cuidado integral e personalizado para cada cliente, utilizando tecnologia e empatia.
Análise de Dados
Utilizamos dashboards para identificar riscos psicossociais, burnout e ansiedade, facilitando intervenções precisas e eficazes para o bem-estar.
Mapeamento Digital
Oferecemos um inventário anônimo de saúde mental com 39 indicadores, permitindo um entendimento profundo das necessidades de cada indivíduo.
Intervenção Estratégica
Fornecemos relatórios detalhados para a diretoria, além de mentoria e acolhimento via Google Meet, garantindo suporte contínuo e acessível.
Transforme sua Empresa:
Mapeamento Digital
A base de dados para uma gestão eficiente.
O primeiro passo da nossa metodologia consiste na coleta de dados reais através do nosso Inventário de Saúde Mental. Utilizando o ecossistema Google Workspace, garantimos um processo fluido e seguro:
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Acesso Restrito: Cada colaborador acessa o inventário através de uma área de membros exclusiva e protegida no site da Casa da Terapia.
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Os 30 Indicadores: Uma triagem científica profunda que avalia desde níveis de estresse e burnout até o clima organizacional e a satisfação psicossocial.
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Sigilo e Ética: O processo é desenhado para garantir o anonimato do colaborador, seguindo as normas da LGPD e o rigor do sigilo ético profissional, o que aumenta a adesão e a veracidade das respostas.
O resultado? Um panorama claro e sem filtros da saúde mental da sua organização.
Intervenção estratégica
Do diagnóstico à prática: Ação focada no resultado e no cuidado.
Nesta etapa final, transformamos os dados em movimentos concretos para proteger a empresa e acolher as pessoas, utilizando o suporte tecnológico do Google Workspace:
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Relatórios para Diretoria: Entrega de indicadores de risco psicossocial que servem como prova técnica para conformidade com a NR-1 e suporte para decisões de RH.
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Mentoria Éthos: Consultoria especializada para líderes, focada em transformar a cultura organizacional e reduzir conflitos que geram o "Custo do Invisível".
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Acolhimento Clínico Online: Sessões de psicanálise integradas via Google Meet para colaboradores em situação de risco grave, garantindo suporte imediato e sigiloso.
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Gestão de Riscos: Elaboração de planos de ação práticos para mitigar absenteísmo e sinistralidade de forma contínua.
Ações precisas que garantem segurança jurídica para a empresa e saúde mental para o colaborador.
Acolhimento Clínico Estratégico
Suporte direto para colaboradores em situação de risco.
Para os casos identificados pelo mapeamento como "risco grave" ou alto nível de sofrimento psíquico, oferecemos uma intervenção imediata e estruturada:
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Pacotes de Até 10 Sessões: Ciclos focais de atendimento individual por funcionário, desenhados para estabilização e suporte psicanalítico.
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Atendimento 100% Online: Realizado via Google Meet, garantindo privacidade, conforto e acessibilidade, independente da localização do colaborador.
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Foco na Reabilitação: Atuação direta nas causas de burnout, crises de ansiedade e somatizações que impactam a vida e a produtividade.
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Gestão de Encaminhamentos: Caso haja necessidade de acompanhamento prolongado ou psiquiátrico, realizamos o encaminhamento ético e responsável.
Transformamos o dado do diagnóstico em cuidado humano real e mensurável.
Grupos de Apoio
Fortalecimento coletivo e inteligência emocional em rede.
Além do suporte individual, promovemos espaços de fala coletiva que transformam o ambiente de trabalho. Através de encontros dinâmicos via Google Meet, trabalhamos a saúde mental de forma integrada:
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Rodas de Conversa Temáticas: Grupos focados em temas críticos como gestão do estresse, prevenção ao Burnout, comunicação não-violenta e equilíbrio vida-trabalho.
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Ambiente de Segurança Psicológica: Espaço mediado por psicanalistas onde os colaboradores podem compartilhar desafios, reduzindo o isolamento e fortalecendo o suporte mútuo.
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Escalabilidade do Cuidado: Uma metodologia que permite acolher grupos inteiros ou setores específicos de uma só vez, gerando mudanças rápidas na cultura da empresa.
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Relatórios de Clima: Insights valiosos extraídos da dinâmica de grupo (preservando o anonimato individual) para orientar as próximas ações do RH.
Uma ferramenta poderosa para humanizar as relações e aumentar o engajamento das equipes.